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魏云2026返聘考核
1. 是否積極服從科室領(lǐng)導(dǎo)安排,對(duì)待工作認(rèn)真負(fù)責(zé),態(tài)度端正(10分)
2. 是否主動(dòng)與科室成員溝通協(xié)作,促進(jìn)科室間工作順利開(kāi)展(15分)
3. 是否在日常工作中,工作效率較高,能按時(shí)完成本職工作任務(wù)(15分)
4. 是否承擔(dān)的業(yè)務(wù)工作量飽滿,與同崗位人員相比處于合理水平(20分)
5. 是否樂(lè)于幫助團(tuán)隊(duì)成員,積極配合團(tuán)隊(duì)項(xiàng)目和工作(10分)
6. 是否在團(tuán)隊(duì)中起到良好的溝通和協(xié)調(diào)作用,促進(jìn)團(tuán)隊(duì)凝聚力提升(10分)
7. 是否對(duì)新入職員工進(jìn)行指導(dǎo)和幫助,傳授工作經(jīng)驗(yàn)和技能(10分)
8. 是否關(guān)注新人成長(zhǎng),積極幫助新人解決工作中遇到的問(wèn)題(10分)
9. 工作中有哪些優(yōu)點(diǎn)?
10. 工作中有哪些缺點(diǎn)?
11. 是否建議繼續(xù)返聘
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