根據《呼倫貝爾機場基層管理人員考核管理辦法》要求,為進一步完善機場公司基層管理人員考核體系,正確評價管理人員的工作態(tài)度,能力和業(yè)績,現開展2025年度基層管理人員年度考核及部分管理人員聘期屆滿續(xù)聘考核工作。民主測評全面考察被考核人員的素質、能力、業(yè)績與其現任職位的適應程度和群眾公認程度。參加民主測評人員為被考核人員的上級、同級和下級,結合對被考核人員的了解情況進行綜合評價??傮w評價說明:總體評價滿分25分,25-20分為優(yōu)秀,19-15分為稱職,14-10分為基本稱職,10分以下為不稱職。