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員工滿意度評價Q2
您好,歡迎您參與本次員工滿意度評分調研。本次調查為完全匿名形式,因此請您暢抒己見如實回答,告訴我們您的想法。謝謝您的配合與支持!
您的部門
請選擇
第一部分:自身工作方面
1、我清晰地知道我的工作崗位要求
完全清楚
比較清楚
一般
比較不清楚
完全不清楚
2、我的工作內容讓我感到有意義
完全同意
比較同意
一般
比較不同意
完全不同意
3、我可以保持充沛的活力,面對一天的工作
完全可以
比較可以
一般
比較不可以
完全不可以
4、目前的工作強度在我的可承受范圍內
非??梢?/label>
可以
一般
不可以
非常不可以
5、我有足夠的時間完成工作任務,無需經常加班
完全同意
比較同意
一般
比較不同意
完全不同意
第二部分:領導與管理
6、我部門領導的決策力很強
完全同意
比較同意
一般
比較不同意
完全不同意
7、我的部門/直屬領導能給予我必要的支持與指導
經常有
比較多
一般
偶爾
從來沒有
8、部門領導在決策過程中會聽取團隊成員的意見
經常有
比較多
一般
偶爾
從來沒有
9、我能及時從部門/直屬領導獲得關于我工作表現的反饋(正向&待改進)
非常多
比較多
一般
偶爾
從來沒有
10、部門領導信任我并能授權我獨立完成任務
完全同意
比較同意
一般
比較不同意
完全不同意
第三部分:團隊協作與氛圍
11、我直屬領導能夠充分發(fā)揮團隊成員優(yōu)勢,形成互補,提升團隊效能,對員工個人發(fā)展給予輔導
完全同意
比較同意
一般
比較不同意
非常不同意
12、工作中,直屬領導聽取并重視我的一些工作建議,我感到被尊重和認可
經常有
比較多
一般
偶爾
從來沒有
13、我們部門的團隊氛圍積極向上,彼此信任
完全同意
比較同意
一般
比較不同意
非常不同意
14、出現問題時,團隊能共同面對并解決,上級和同事就我的工作改善提供一些建議和幫助
完全同意
比較同意
一般
比較不同意
非常不同意
第四部分:工作環(huán)境與
資源
15、我有必要的資源、設備、工具來順利完成我的工作
完全同意
比較同意
一般
比較不同意
非常不同意
16、我們部門內有較豐富的培訓資源可以提升我的工作效率
非常同意
比較同意
一般
比較不同意
完全不同意
17、信息化系統(如OA、企業(yè)微信等)使用便捷
非常同意
比較同意
一般
比較不同意
非常不同意
第五部分:發(fā)展與認可
18、我目前在部門內有清晰的職業(yè)發(fā)展路徑
非常清晰
比較清晰
一般
比較不清晰
非常不清晰
19、我們部門內的績效考核過程公平、透明
完全同意
比較同意
一般
比較不同意
非常不同意
20、我在一個月內有得到上級領導的績效面談&輔導
本月大于一次
本月有一次
近一月沒有
近三月沒有
從來沒有
21、我認為這份工作能夠發(fā)揮我的技能和特長
完全同意
比較同意
一般
比較不同意
完全不同意
第六部分:文化與認同
近期部門參與開展的員工活動,滿分5分,你認為可以打幾分
5
4
3
2
1
23、我感受到崗位的穩(wěn)定性和安全感,與其他部門的工作機會相比,我更愿意留在現在的部門工作
非常愿意
愿意
一般
不愿意
非常不愿意
對公司/部門現有的管理方法有哪些意見或建議?
公司發(fā)展離不開每一位小伙伴的努力,請大家積極建言獻策,再次感謝您對我們此次員工滿意度評分調研工作的支持。您的心聲,我們用心聆聽,您的建議,我們認真對待!
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員工滿意度調查應用
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