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袁記-轉(zhuǎn)正述職評分表（新版本）
轉(zhuǎn)正述職，請根據(jù)述職人員情況，各評委評分。
1. 基本信息：
述職人姓名：
評委（本人姓名）：
2. 營運(yùn)管理：熟悉并指導(dǎo)門店產(chǎn)品和門店標(biāo)準(zhǔn)、進(jìn)銷存管理、商圈和數(shù)據(jù)分析，密切關(guān)注市場動態(tài)，具備經(jīng)營意識，善于運(yùn)用袁記和平臺的抓手制定營收策略推動業(yè)績增長
不滿意(
0
)
滿意(
10
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3. 執(zhí)行力：工作行事歷、深度訪店及公司標(biāo)準(zhǔn)驗(yàn)收文件等營運(yùn)動作完成度高且及時。
不滿意(
0
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4. 分析與解決能力：主動發(fā)現(xiàn)門店問題，且分析調(diào)研問題根源，協(xié)調(diào)各相關(guān)部門資源解決門店實(shí)際問題，幫助加盟商增加信心。
不滿意(
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10
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5. 建立信任：著眼于公司和加盟商的長期利益，領(lǐng)導(dǎo)和客戶都很放心將任何事情交給他。
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0
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6. 輔導(dǎo)他人：針對發(fā)布的標(biāo)準(zhǔn)流程、上新等任務(wù)，梳理清晰指引后，組織線上/現(xiàn)場培訓(xùn)會議，清晰講解標(biāo)準(zhǔn)及要求，并協(xié)助門店/店長按計劃落實(shí)。
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7. 認(rèn)同企業(yè)文化：理解并踐行公司價值觀，言行符合企業(yè)精神。
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0
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8. 述職評分：請根據(jù)員工今天整體的匯報表現(xiàn)綜合評分
不滿意(
0
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滿意(
20
)
9. 優(yōu)勢
10. 需提升點(diǎn)
11. 述職日期：
關(guān)閉
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