領(lǐng)導(dǎo)能勤走市場(chǎng)，定期深入一線(xiàn)調(diào)研，熟悉掌握您所在片區(qū)的競(jìng)品動(dòng)態(tài)、客戶(hù)需求等市場(chǎng)詳情。

領(lǐng)導(dǎo)制定的銷(xiāo)售目標(biāo)和任務(wù)分配，充分考慮了不同片區(qū)的市場(chǎng)潛力和競(jìng)爭(zhēng)環(huán)境，科學(xué)合理，避免“一刀切”。

在制定銷(xiāo)售策略或管理制度前，領(lǐng)導(dǎo)會(huì)廣泛征求并認(rèn)真考慮團(tuán)隊(duì)成員的意見(jiàn)和建議。

領(lǐng)導(dǎo)的決策果斷，且在市場(chǎng)發(fā)生變化時(shí)能及時(shí)進(jìn)行調(diào)整。

當(dāng)銷(xiāo)售出現(xiàn)問(wèn)題或挫折時(shí)，領(lǐng)導(dǎo)能夠主動(dòng)承擔(dān)責(zé)任，從自身尋找原因，而不是將責(zé)任推卸給下屬或外部環(huán)境。

對(duì)本部分有何具體建議或想分享的實(shí)例？

團(tuán)隊(duì)的績(jī)效考評(píng)、獎(jiǎng)金分配、評(píng)優(yōu)晉升等制度標(biāo)準(zhǔn)公開(kāi)透明，過(guò)程公平公正。

領(lǐng)導(dǎo)在管理中能做到一視同仁，不因員工資歷、背景或崗位不同而差別對(duì)待，標(biāo)準(zhǔn)一致。

領(lǐng)導(dǎo)能夠以身作則，嚴(yán)格遵守公司的各項(xiàng)規(guī)章制度。

當(dāng)團(tuán)隊(duì)中出現(xiàn)推諉、抱怨、散布負(fù)面情緒、搞小團(tuán)體等不良風(fēng)氣時(shí)，領(lǐng)導(dǎo)能及時(shí)制止和糾正，維護(hù)健康的工作氛圍。

對(duì)于公司的重要管理決策和變化，領(lǐng)導(dǎo)會(huì)通過(guò)有效渠道及時(shí)告知團(tuán)隊(duì)，確保信息傳遞的公開(kāi)與透明。

對(duì)本部分有何具體建議或想分享的實(shí)例？

領(lǐng)導(dǎo)具備豐富的銷(xiāo)售經(jīng)驗(yàn)和專(zhuān)業(yè)知識(shí)，能在我遇到困難時(shí)給予有效的指導(dǎo)。

當(dāng)我面臨重要的客戶(hù)談判或渠道開(kāi)拓難題時(shí)，能獲得領(lǐng)導(dǎo)的實(shí)質(zhì)性支持（如協(xié)同拜訪(fǎng)、調(diào)動(dòng)資源、費(fèi)用支持）。

領(lǐng)導(dǎo)愿意授權(quán)給我，讓我在一定范圍內(nèi)自主決策，并給予試錯(cuò)的空間。

領(lǐng)導(dǎo)會(huì)為團(tuán)隊(duì)爭(zhēng)取必要的資源（如客戶(hù)線(xiàn)索、宣傳物料、政策支持、維護(hù)費(fèi)用）以完成銷(xiāo)售目標(biāo)。

領(lǐng)導(dǎo)善于處理對(duì)外公共關(guān)系（如與職能部門(mén)、協(xié)同單位、重要合作伙伴等），能有效協(xié)調(diào)外部資源，為銷(xiāo)售業(yè)務(wù)創(chuàng)造更有利的條件。

對(duì)本部分有何具體建議或想分享的實(shí)例？

領(lǐng)導(dǎo)能通過(guò)定期會(huì)議、一對(duì)一溝通等方式，與團(tuán)隊(duì)保持清晰、順暢的溝通。

領(lǐng)導(dǎo)是一個(gè)好的傾聽(tīng)者，愿意花時(shí)間了解我的想法和顧慮。

當(dāng)我提出建議或想法時(shí)，能得到及時(shí)的回應(yīng)和反饋。

領(lǐng)導(dǎo)的工作指令清晰，不會(huì)頻繁變更或出現(xiàn)多頭指揮的情況。

（針對(duì)總經(jīng)理）領(lǐng)導(dǎo)會(huì)清晰地傳達(dá)公司戰(zhàn)略和目標(biāo)，讓我明白自己的工作如何為公司創(chuàng)造價(jià)值。

（針對(duì)分管副總）領(lǐng)導(dǎo)能夠清晰解讀公司戰(zhàn)略并轉(zhuǎn)化為團(tuán)隊(duì)可執(zhí)行的目標(biāo)，同時(shí)也能將一線(xiàn)的真實(shí)情況和我們的訴求有效向上傳遞，起到承上啟下的橋梁作用。

對(duì)本部分有何具體建議或想分享的實(shí)例？

領(lǐng)導(dǎo)關(guān)心我的職業(yè)發(fā)展，會(huì)與我討論成長(zhǎng)路徑并提供機(jī)會(huì)（如培訓(xùn)、輪崗、跟班學(xué)習(xí)）。

團(tuán)隊(duì)定期組織有效的培訓(xùn)和分享，幫助我提升產(chǎn)品知識(shí)和銷(xiāo)售技能。

領(lǐng)導(dǎo)關(guān)心團(tuán)隊(duì)成員的工作壓力和精神狀態(tài)，并嘗試提供幫助。

團(tuán)隊(duì)內(nèi)部氛圍積極向上，成員之間互相信任、協(xié)作順暢。

領(lǐng)導(dǎo)重視團(tuán)隊(duì)后備力量的培養(yǎng)，以確保人才梯隊(duì)不斷層。

對(duì)本部分有何具體建議或想分享的實(shí)例？

領(lǐng)導(dǎo)能很好地管理自己的情緒，即使在壓力下也能冷靜處理問(wèn)題。

領(lǐng)導(dǎo)對(duì)工作要求嚴(yán)格，但也會(huì)在必要時(shí)展現(xiàn)靈活性，理解員工的實(shí)際情況。

當(dāng)銷(xiāo)售業(yè)績(jī)波動(dòng)或遇到突發(fā)危機(jī)（如鹽品質(zhì)量問(wèn)題、競(jìng)品不正當(dāng)競(jìng)爭(zhēng)）時(shí)，領(lǐng)導(dǎo)能有效應(yīng)對(duì)并穩(wěn)定軍心。

領(lǐng)導(dǎo)善于激勵(lì)團(tuán)隊(duì)，認(rèn)可我們的貢獻(xiàn)，讓團(tuán)隊(duì)保持高昂的士氣。

領(lǐng)導(dǎo)自身保持持續(xù)學(xué)習(xí)的心態(tài)，積極接納新知識(shí)、新工具，并能將所學(xué)應(yīng)用于業(yè)務(wù)實(shí)踐，以應(yīng)對(duì)市場(chǎng)變化。

對(duì)本部分有何具體建議或想分享的實(shí)例？

整體而言，您對(duì)當(dāng)前領(lǐng)導(dǎo)的滿(mǎn)意度如何？

您認(rèn)為該領(lǐng)導(dǎo)最值得肯定的一個(gè)優(yōu)點(diǎn)是什么？

您認(rèn)為該領(lǐng)導(dǎo)最需要改進(jìn)的一個(gè)方面是什么？

您對(duì)所在分（子）公司有什么建議？

您對(duì)集團(tuán)公司有什么建議？

如果有機(jī)會(huì)，您是否愿意繼續(xù)在該領(lǐng)導(dǎo)的團(tuán)隊(duì)中工作？